Termini di servizio
Questi termini regolano l'uso del sito di springhire, dei suoi strumenti HR gratuiti e della sua piattaforma di test delle competenze.
- Ultimo aggiornamento 5 agosto 2026
Questa traduzione è fornita per comodità. In caso di differenze rispetto alla versione inglese, prevale la versione inglese. Leggi la versione in inglese
Chi siamo
springhire («springhire», «noi») offre software di test delle competenze e di preselezione dei candidati con IA per i team di selezione, insieme a una libreria di strumenti HR gratuiti, disponibili su springhire.io e sui suoi sottodomini (insieme, il «Servizio»).
Accettazione dei termini
Accedendo al Servizio, creando un account o acquistando un abbonamento, accetti questi Termini di servizio e la nostra Informativa sulla privacy. Se usi il Servizio per conto di un'azienda, confermi di avere il potere di impegnarla, e «tu» si riferisce all'azienda.
Account
Devi fornire dati corretti quando crei un account e custodire le tue credenziali. Sei responsabile di tutte le attività svolte sul tuo account. Avvisaci subito a support@springhire.io se sospetti un uso non autorizzato.
Gli account sono destinati all'uso professionale da parte di team di selezione. Devi avere almeno 18 anni per creare un account.
Uso consentito
Ti impegni a non:
- usare il Servizio per discriminare i candidati per motivi tutelati dalla legge applicabile;
- caricare contenuti illeciti, che violano diritti altrui o che contengono malware;
- tentare di sondare, violare o sovraccaricare i nostri sistemi, o accedere a dati che non sono tuoi;
- rivendere, concedere in sublicenza o copiare il Servizio o il contenuto dei test senza la nostra autorizzazione scritta;
- usare mezzi automatizzati per estrarre contenuti dal Servizio oltre quanto consentito dal nostro robots.txt.
Dati dei candidati e tue responsabilità
Quando inviti candidati alle valutazioni, sei il titolare del trattamento di quei dati e noi li trattiamo per tuo conto per fornire il Servizio. Sei responsabile di avere una base giuridica per valutare i tuoi candidati e di rispettare le leggi sul lavoro e sulla protezione dei dati che ti si applicano.
Abbonamenti e fatturazione
I piani a pagamento sono fatturati in anticipo, con cadenza mensile o annuale, e si rinnovano automaticamente finché non li disdici. Puoi disdire in qualsiasi momento dalle impostazioni dell'account; l'accesso continua fino alla fine del periodo pagato. I rimborsi seguono la nostra Politica di rimborso su springhire.io/refunds.
Le valutazioni si pagano con i crediti inclusi nel tuo piano. Un credito si usa solo quando un candidato completa una valutazione; gli inviti senza risposta e i candidati esclusi dalle tue domande di preselezione non costano nulla. I crediti non usati non si accumulano da un periodo di fatturazione all'altro.
Possiamo modificare i prezzi con almeno 30 giorni di preavviso; le modifiche valgono dal ciclo di fatturazione successivo.
Proprietà intellettuale
Il Servizio è nostro, compresi il software, il contenuto dei test, le banche di domande e il marchio. Tu resti proprietario dei contenuti che carichi (job description, domande che scrivi, dati della tua azienda) e ci concedi una licenza per trattarli al fine di fornire il Servizio.
Funzioni di IA
Alcune parti del Servizio usano l'intelligenza artificiale per generare domande, valutare risposte e riassumere risultati. I risultati dell'IA possono contenere errori e servono a supportare, non a sostituire, il tuo giudizio. Le decisioni finali di assunzione restano tue.
Esclusioni e responsabilità
Il Servizio è fornito «così com'è», senza garanzie di alcun tipo, esplicite o implicite. Nei limiti massimi consentiti dalla legge, la nostra responsabilità complessiva per qualsiasi reclamo relativo al Servizio è limitata a quanto ci hai pagato nei 12 mesi precedenti il reclamo. Non rispondiamo di danni indiretti o consequenziali, né delle decisioni di assunzione che prendi.
Cessazione
Puoi smettere di usare il Servizio in qualsiasi momento. Possiamo sospendere o chiudere gli account che violano questi termini, con preavviso quando possibile. Alla cessazione cancelliamo o restituiamo i tuoi dati come descritto nell'Informativa sulla privacy.
Legge applicabile
Questi termini sono regolati dalla legge indiana, e i tribunali di Chennai, Tamil Nadu, hanno giurisdizione esclusiva, fatte salve le tutele inderogabili per i consumatori del tuo paese di residenza.
Modifiche a questi termini
Possiamo aggiornare questi termini man mano che il Servizio cambia. Per i cambiamenti importanti avviseremo con almeno 14 giorni di anticipo via email o con un avviso nel prodotto. Se continui a usare il Servizio dopo la loro entrata in vigore, accetti i termini aggiornati.
Domande su questa informativa? Scrivici a support@springhire.io.









