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Mentions légales

Conditions d'utilisation

Ces conditions régissent l'utilisation du site springhire, de ses outils RH gratuits et de sa plateforme de tests de compétences.

  • Dernière mise à jour 5 août 2026

Cette traduction est fournie pour votre commodité. En cas de différence avec la version anglaise, la version anglaise prévaut. Lire la version anglaise

Qui nous sommes

springhire (« springhire », « nous ») propose un logiciel de tests de compétences et de présélection des candidats avec IA pour les équipes de recrutement, ainsi qu'une bibliothèque d'outils RH gratuits, disponibles sur springhire.io et ses sous-domaines (ensemble, le « Service »).

Acceptation des conditions

En accédant au Service, en créant un compte ou en souscrivant un abonnement, vous acceptez les présentes Conditions d'utilisation et notre Politique de confidentialité. Si vous utilisez le Service au nom d'une entreprise, vous confirmez avoir le pouvoir de l'engager, et « vous » désigne l'entreprise.

Comptes

Vous devez fournir des informations exactes à la création du compte et garder vos identifiants en sécurité. Vous êtes responsable de toute activité sur votre compte. Prévenez-nous immédiatement à support@springhire.io si vous soupçonnez une utilisation non autorisée.

Les comptes sont destinés à un usage professionnel par des équipes de recrutement. Vous devez avoir au moins 18 ans pour créer un compte.

Utilisation acceptable

Vous vous engagez à ne pas :

  • utiliser le Service pour discriminer des candidats sur des motifs protégés par la loi applicable ;
  • publier des contenus illégaux, contrefaisants ou contenant des logiciels malveillants ;
  • tenter de sonder, de compromettre ou de surcharger nos systèmes, ou d'accéder à des données qui ne sont pas les vôtres ;
  • revendre, sous-licencier ou copier le Service ou le contenu des tests sans notre autorisation écrite ;
  • utiliser des moyens automatisés pour extraire le contenu du Service au-delà de ce que permet notre fichier robots.txt.

Données des candidats et vos responsabilités

Lorsque vous invitez des candidats à des évaluations, vous êtes responsable du traitement de ces données et nous les traitons pour votre compte afin de fournir le Service. Il vous appartient de disposer d'une base légale pour évaluer vos candidats et de respecter le droit du travail et la réglementation sur la protection des données qui s'appliquent à vous.

Abonnements et facturation

Les offres payantes sont facturées d'avance, au mois ou à l'année, et se renouvellent automatiquement jusqu'à leur résiliation. Vous pouvez résilier à tout moment depuis les paramètres du compte ; l'accès se poursuit jusqu'à la fin de la période payée. Les remboursements relèvent de notre Politique de remboursement sur springhire.io/refunds.

Les évaluations sont payées avec les crédits inclus dans votre offre. Un crédit n'est utilisé que lorsqu'un candidat termine une évaluation ; les invitations sans réponse et les candidats écartés par vos questions de présélection ne coûtent rien. Les crédits non utilisés ne se reportent pas d'une période de facturation à l'autre.

Nous pouvons modifier nos prix avec un préavis d'au moins 30 jours ; les changements s'appliquent à partir de votre cycle de facturation suivant.

Propriété intellectuelle

Le Service nous appartient, y compris le logiciel, le contenu des tests, les banques de questions et la marque. Vous restez propriétaire des contenus que vous importez (fiches de poste, questions que vous rédigez, informations sur votre entreprise) et vous nous accordez une licence pour les traiter afin de fournir le Service.

Fonctions d'IA

Certaines parties du Service utilisent l'intelligence artificielle pour générer des questions, noter des réponses et résumer des résultats. Les résultats de l'IA peuvent contenir des erreurs et sont fournis pour appuyer, non remplacer, votre jugement. Vous restez responsable des décisions finales de recrutement.

Exclusions et responsabilité

Le Service est fourni « en l'état », sans garantie d'aucune sorte, expresse ou implicite. Dans toute la mesure permise par la loi, notre responsabilité totale au titre de toute réclamation liée au Service est limitée aux sommes que vous nous avez versées au cours des 12 mois précédant la réclamation. Nous ne sommes pas responsables des pertes indirectes ou consécutives, ni des décisions de recrutement que vous prenez.

Résiliation

Vous pouvez cesser d'utiliser le Service à tout moment. Nous pouvons suspendre ou fermer les comptes qui enfreignent ces conditions, avec un préavis lorsque c'est possible. À la résiliation, nous supprimons ou restituons vos données comme décrit dans la Politique de confidentialité.

Droit applicable

Ces conditions sont régies par le droit indien, et les tribunaux de Chennai, Tamil Nadu, ont compétence exclusive, sans préjudice des protections impératives du consommateur de votre pays de résidence.

Modifications de ces conditions

Nous pouvons mettre à jour ces conditions à mesure que le Service évolue. Pour les changements importants, nous préviendrons au moins 14 jours à l'avance par e-mail ou par un avis dans le produit. Si vous continuez à utiliser le Service après leur entrée en vigueur, vous acceptez les conditions mises à jour.

Une question sur cette politique ? Écrivez-nous à support@springhire.io.